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  • 管理基本功:成长为卓越管理者的中国策略 管理规范化、人性化、精细化的法则 - 书籍详细信息
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  • 管理基本功:成长为卓越管理者的中国策略 管理规范化、人性化、精细化的法则

  • 【作 者】:赵凡禹编著
  • 【丛编项】:现代企业经营管理基本功丛书
  • 【装帧项】:平装 23cm / 319
  • 【出版项】:企业管理出版社 / 2003-10-01
  • 【ISBN号】:9787801479327 / 7801479327
  • 【原书定价】:¥29.80 有8家书店打折销售 
  • 【主题词】:经济管理-管理学-应用管理学-应用管理理论
  • 【图书简介】
      我们与其羡慕别人高超的管理技巧,与其惊叹他人高深的管理理论,不如我们真正开始行动起来,一点一点,一滴一滴从基础的管理知识、原则和方法开始入手,让这些知识渗透进我们的工作中去。只有这样,管理者才能真正地掌握管理?恼孚校笠挡拍苷嬲刈呦蛴判恪?本书主要学习关于管理知识的内容。管理知识的学习过程将不会象我们阅读任何一部文艺作品那样的轻松或者有任何闲情雅致的感觉。只有当你真正地?眯娜ヌ寤幔パ埃⑶艺嬲私饧岢值暮澹悴拍芄辉谡庖涣煊蛴兴删汀?
  • 【本书目录】
    第1章 入门的基本功
    基本功1 管理的职能
    基本功2 管理者的角色
    基本功3 管理者的技能
    基本功4 管理者的学习
    基本功5 管理者的道德
    第2章 计划的基本功
    基本功6 真实可信的目标
    基本功7 审时度势的计划
    基本功8 有条不紊的计划
    基本功9 鼓励参与的目标
    基本功10 避免独裁的悲剧
    基本功11 避免花瓶的悲剧
    基本功12 避免巨人的悲剧
    基本功13 决策的过程
    基本功14 群体的决策
    基本功15 应变的决策
    第3章 组织的基本功
    基本功16 组织的基本结构
    基本功17 组织的结构设计
    基本功18 组织的领导幅度
    基本功19 组织的领导结构
    基本功20 组织的外脑借用
    基本功21 组织的职务设计
    基本功22 组织的下级原则
    基本功23 组织的合适原则
    基本功24 组织职务说明书
    第4章 人力资源基本功
    基本功25 招聘的本质
    基本功26 招聘的标准
    基本功27 招聘的方法
    基本功28 招聘合适的人
    基本功29 招聘年轻人
    基本功30 招聘储备人才
    基本功31 用人的决策
    基本功32 用人内部竞争
    基本功33 用人的平等原则
    基本功34 用高薪来留人
    基本功35 用情感来留人
    基本功36 用事业来留人
    基本功37 用困境来留人
    基本功38 用培训来留人
    基本功39 解聘的真相
    基本功40 解聘的技巧
    基本功41 解聘的底线
    第5章 激励与控制基本功
    基本功42 绩效考评的魅力
    基本功43 绩效考评的方法
    基本功44 绩效考评的流程
    基本功45 绩效考评的系统
    基本功46 绩效考评的偏差
    基本功47 绩效考评的反馈
    基本功48 薪资的合理管理
    基本功49 薪资的决定因素
    基本功50 薪资的制度构建
    基本功51 薪资的正确控制
    基本功52 工资的支付
    基本功53 控制的使命
    基本功54 控制的过程
    基本功55 控制的目标
    第6章 领导艺术基本功
    基本功56 纪律的处理
    基本功57 危机的处理
    基本功58 沟通的处理
    基本功59 面对失败的处理
    基本功60 异见的处理
    基本功61 权力的处理
    基本功62 激将法的处理
    基本功63 恩威的处理
    第7章 文化与制度基本功
    基本功64 企业文化的定义
    基本功65 企业文化的建设
    基本功66 企业文化中的人
    基本功67 企业文化中的形象
    基本功68 管理的制度
    基本功69 管理制度的制定
    基本功70 管理制度的误区
    基本功71 管理制度的执行
    第8章 管理与创新基本功
    基本功72 战略的管理
    基本功73 管理的变革
    基本功74 创新的动力
    基本功75 创新的理念
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