怎样激励员工：英汉对照

定　价：¥7.50

作　者：	（英）帕特里克·福赛思（Patrick Forsyth）著；宓智瑢译
出版社：	对外经济贸易大学出版社
丛编项：	30分钟系列丛书
标　签：	休闲读物

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ISBN：	9787810780520	出版时间：	2001-01-01	包装：	平装
开本：	19cm	页数：	119页	字数：

内容简介

　　在现代实业领域里，经营管理不能再仅靠告诉员工该做啥，在今天的企业世界，员工们对自己公司的事情需要有发言权。激励员工是经营管理的核心技能，做好了，会使经理和他们的员工们获得更多。这是在经理身上最能得到反映的东西，同时有助于公司实现自己的既定目标。成功的经理擅长激励员工。这本书简洁明了，用清晰实用的方法说明经理们应如何去激励员工以取得最佳业绩，从而推动整个公司的发展。

作者简介

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图书目录

引言
第一章一个小小的理论
1 理论X和理论Y
2 马斯洛的等级需求论
3 赫茨伯格提出的激励因素/卫生因素
……
第二章事情的反面
1 公司策略和管理
2 督察
3 人际关系
……
第三章事情的正面
1 成就感
2 得到认可
3 工作本身
……
第四章管理方式的作用
1 摸清雇员的想法
2 我们所希望的经理
3 互相交流
……
第五章参与授权
1 行使授权
2 授权之后
3 放手
4 使授权可行
第六章编后记