王熙凤的管理来得直接有效,具有以下几个鲜明的特点:不承诺,只不断指出“这是你该做的”;不示范,只不断指出“我说的你应该懂,你应该会”;不交流,只不断指出“你只需要照我说的去做就行了”;不讨论,以独裁的方式实现民主,而不幻想以民主的方式实现民主;不原谅,手不错一次就将被永久开除。王熙凤这“五不主义”非常历害,再糟糕的团队经她这么一整马上就好了,再不服管的人也不敢再闹,除非他不想干了。秦可卿死后,经贾珍请求,王熙凤治理宁国府,她就是这样收搭烂摊子的,一个月就搞好了。王熙凤的管理手段主要有两翼,一是温柔,一是霸道。王熙凤是标准的女强人,但她并不到处逞强。在邢夫人面前,她是乖儿媳;在贾母面前,她是乖孙媳;在姐妹们面前,她是最好的大姐;在小辈面前,她是最周到的监护人。我们可以发现,王熙凤对家人亲切温柔,而对下人异常严厉。