《湖北国企改革模式与创新研究》对在我国经济体制改革和特定区域发展的环境条件下，湖北国企改革发展过程中的问题、举措与绩效进行了分析；对典型改革模式、改制模式进行了总结：对地方性企业国有资本管理创新的思路进行了探索。《湖北国企改革模式与创新研究》的特色：一是关注地方（尤其是省级）国有企业与中央企业在发展基础、资源能力、区域发展条件及使命等方面的巨大差异以及形成的改革发展难点与模式的差异；二是关注在非均衡的发展布局与政策环境下，地方国企的政策、技术、市场、要素等外部环境和所有制结构、治理、运行、分配等内部机制的变化对企业改革绩效的影响，克服不顾历史背景与条件而仅以成败论英雄的简单因果论：三是结合典型案例，分析重点产业的集聚发展路径，参与、退出环节的承接者选择与企业持续发展，利益相关者诉求与区域经济发展等方面的战略决策、政策创新和实施策略；四是从资本管理运作平台、出资企业的治理、市场经济条件下国企经理人队伍建设与激励约束机制等方面探索改制后的地方国企发展以及企业国有资本管理中的相关问题。
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