程序员，你伤不起

CONTENTS
三年前的一个小项目经验，分享给菜鸟兄弟们　　1
三年前的一个小项目经验，分享给菜鸟兄弟们　　3
三年前的一个小项目经验，分享给菜鸟兄弟们　　10
DotNet.Common命名空间的来源说明　　12
组织开发了这么多软件系统，从中你觉得哪些才是真正有价值的东西？　　17
五年前给我职业生涯带来重大影响力的开发架构、开发思想　　22
一个开发周期为6个月的中小型项目成本预算表　　26
一个稳定的相对成熟的通用管理软件的底层及后台管理值多少钱？　　31
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（一）　　35
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（二）　　37
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（三）　　39
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（四）　　41
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（五）　　44
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（六）　　46
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（七）　　48
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（八）　　50
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训（九）　　53
2005年我的第一次软件行业创业，
烧掉30万、两年时间打水漂的惨痛教训总结篇（十）　　57
投简历请换位思考及前台页面设计比后台实现更值钱　　61
团队工作氛围很重要，没有好氛围难出好产品、好项目　　63
大型管理类软件项目开发，为什么必须要有代码生成器的深切体会总结　　65
奔三程序员，平时都忙些啥？想些啥？以后有啥计划？　　68
2003年我职业生涯的第一桶金　　72
大恶人吉日嘎拉走火入魔闭门造车之.NET疯狂架构经验分享系列之（一）
后台控制逻辑代码部分　　74
大恶人吉日嘎拉走火入魔闭门造车之.NET疯狂架构经验分享系列之（二）
后台服务代码部分　　86
大恶人吉日嘎拉走火入魔闭门造车之.NET疯狂架构经验分享系列之（三）
商业逻辑代码部分　　94
大恶人吉日嘎拉走火入魔闭门造车之.NET疯狂架构经验分享系列之（四）
高效的后台权限处理　　105
最近几年做软件项目的心得总结　　108
不要给自己编织过多的理由，借口是永无止境的　　110
打工与创业的不同心态　　112
上个周末走访福州市两家软件公司，感受颇多，把经验分享给大家　　114
请你尊重你的劳动成果，做软件不要开出跳楼价　　116
这些年，亲眼所见的软件公司中混迹的老油条汇总　　117
为什么打死我，我也不开源　　119
IT创业光技术好，谋略定位不好，可能照样会死得很惨　　123
小公司真的能培养出来自己的人吗？员工成长过快真的是好事吗？　　126
招聘流程的整顿是公司管理的关键源头之一　　128
为什么我们每做一个软件项目，总要被折腾得死去活来　　131
一个完整的软件项目，最起码要关注哪些　　133
学习提高要积极主动，诚信对待别人，别人也会诚信对待我们　　135
总结过去十年的程序员生涯，给程序员小弟弟小妹妹们的一些忠告　　141
这几年养成的几个比较好的工作习惯　　147
如何突破月薪5000元大关？　　148
小项目一般人折腾不起，靠小项目收入比较难创业成功　　151
十年追逐技术潮流，差一点儿就两手空空，竹篮打水，留给我的只有经验　　154
白话山寨SOA，少一些迷惑、多一些理解，你的架构SOA了吗？　　157
IT软件创业之做技术培训的那些艰苦岁月　　159
软件编程走火入魔之写程序对人身心的残忍摧残　　163
软件人生之这些年做项目带新人的经验总结　　166
写给软件开发初学者：谈美女生成器，不谈代码生成器　　173
关于 Web Service，不得不说的几件事情　　176
今天痛下决心，把开发人员的外网给断了　　178
辞职也需要辞得帅，辞得大家都开心　　181
一个老程序员未来十年的计划及目标　　186
浅谈公司的技术方向：Java还是.NET？　　190
我是如何学习一门开发语言的　　192
去年这时候辞退了一个开发人员，不知道他现在是否还在写程序了　　195
去年这时候辞退了一个老油条，不知道他现在是否在开公司了　　198
表、字段命名的经验分享　　203
最近发包给朋友，搞定软件小活儿、解决小功能模块的感受　　206
最近辞退了一个实习生，心情好了很多　　209
曾经热血沸腾搞创业、技术带人犯下的幼稚错误总结　　211
做软件真的不赚钱吗？4周搞定一个定制的B2C网上购物、后台订单管理系统　　217
曾经想学很多很多，最后发现自己只能专心学好很少的那么几个必杀技　　222
我心目中的牛程序员　　226
论干私活儿　　229
程序员你12点前睡觉了吗？　　231
成熟的软件组件都是老板用大把大把的钱堆出来、烧出来的　　232
春节后找工作被面试的经历　　235
春节后面试别人的经历　　239
技术人员为什么更喜欢进行人身攻击？　　243
想快速提高技术水平吗？你需要找高手，给你的代码来个深入点评　　244
接近60岁的日本IT软件小老头在干什么？我们能从他身上学到什么？　　247
去年一个百万级的小软件项目经验分享　　249
项目型创业，不确定因素很多，对管理上要求更高，赚钱很难，赚大钱更难　　254
新员工入职培训感受总结　　258
技术人员需要先学会做人，再学会做事，之后才能指望成事，以成名得利　　261
别人的一句话影响了我好几年　　270
加强网站安全、重构公司的门户网站项目（C# VS2003）　　272
让人讨厌的 primaryKey = MAX(Id) + 1　　276
信息系统，分层不要过多，静态方法也可以考虑适当用用　　278
程序员找老婆——相亲节目引发的一点思绪　　280
技术水平的确很高，但正规公司为什么还是不录用这些人？　　283
软件编程走火入魔之女人的脸，男人的代码　　286
对普通员工而言，有效的沟通能力可能比技术能力更重要　　288
软件公司美女多，可以明显提高纯爷们的工作效率　　290
不管工作压力太大还是太小，都容易引起开发人员的辞职风波　　292
接了项目拿了定金噩梦才刚刚开始　　294
想靠写程序赚更多钱，写到两眼通红，写得比别人都又快又好好几倍，结果又能如何？　　297
从代码质量检查工作中感受生活的乐趣　　300
谈某些程序员顽固的思维方式　　304
IT人才外包创业过程中的钩心斗角　　306
借钱时你是爷爷，借出后丢一个朋友不说，还多出一个爷爷　　309
典型的国内小项目经验分享　　313
创业前，你要考虑清楚这些问题　　316
为什么在十年前没能力做好开发部的经理？　　317
给IT公司做两天C#.NET技术架构培训的亲身体会　　318
感受结对编程的威力　　320
用什么心态对待糟糕的程序员　　322
程序员若想创业自己干，可以参考一下【泼个冷水】　　323
国内的IT生意真难做，想生存发展大家还得多思考一下，出路在哪里？　　325
管理重要，还是干活重要？　　327
就算一个人做软件项目，也建议用版本管理器　　329
为什么曾经的公司不做外包项目　　331
最近遇到一个坑爹的项目　　332
在北京做银行项目的亲身感受　　334
能亲自架构万人高并发大数据量的软件应该是职业生涯的荣幸　　335
菜鸟在项目里的集中表现总结　　338
从为薪水工作转变为做自己想做的事情　　339
这样的牛人、绝佳客户，最好能多碰上几个，这是我们当程序员的好运　　340
两周修改了1000多个Bug后局面扭转了，
未交付银行的现金管理系统健壮起来了　　342
兄弟，你留下了上千行思路凌乱的代码，拍屁股走人，很是让我们郁闷啊　　345
浅谈专心只学一门C#的优缺点　　347
泼个冷水：程序员若想创业自己干的可以参考一下　　349
深刻觉得中国缺少管理型软件人才　　351
异地维护软件系统感受总结　　355
软件项目经验浅谈：门户网站数据库、ASP.NET程序性能改进　　359
你妹啊，程序员你伤不起的一些谬论　　361
给中石油现场培训通用权限管理系统的心得体会　　364
强壮的软件产品是“马力强劲的印钞机”　　367
分享拿到“通用用户权限管理系统”风险投资100万RMB的感受　　370
为什么开发人员工作十多年了还会迷茫，没有安全感？　　372