第一篇 警言警
1 “不值得”定律
2 从警三部曲
3 丁公与季布
4 动力与阻力
5 感觉的时代
6 高执行力背后的隐忧
7 公安基层管理者的江湖情结
8 归功于外与归责于内
9 还要等待吗
10 厚道从警之容人之短
11 警察的职业承诺
12 警惕“托盘”现象
13 同情心到同理心
14 角色心理学在警察实践中的应用
15 以新的战术理念解读囚徒的困境
16 责任中的契约精神
第二篇 烹小鲜
17 第五伦探病
18 “德”与“才”
19 火车跑得快全靠车头带吗
20 基层领导的重要隐忧
21 从御驾亲征到领导挂帅
22 制台的逻辑
23 重耳逃难与基层经验
24 当头与当官
25 对“三人砌墙”的误读
26 牢骚的背后
27 面子陋习
28 能力误区
29 判断力中的非理性判断
30 容人之长
31 如何识别风凉话
第三篇 修其身
32 个人的品牌管理之一
33 个人的品牌管理之二
34 孙悟空的启示之一
35 孙悟空的启示之二
36 孙悟空的启示之三
37 孙悟空的启示之四
38 孙悟空的启示之五
39 孙悟空的启示之六
40 孙悟空的启示之七
41 孙悟空的启示之八
42 孙悟空的启示之九
43 孙悟空的启示之十
44 孙悟空的启示之十一
45 忘记的艺术之一
46 忘记的艺术之二
47 忘记的艺术之三
48 小河马的梦想
49 小马的困惑
50 谢谢提醒我们的人
51 幸福与舒服
52 由一个寓言想到的
53 有才与有用
54 知识与见识
第四篇 治之诀
55 重情重义的隐忧
56 从学者的集体失语看执法的新困境
57 “画大饼”现象
58 管理中的公心
59 管理中的授权与监督
60 击鼓鸣冤的制度设计
61 烧饼原理
62 伪经验
63 氧化还原反应在管理中的应用
64 荆轲刺秦王中的领导责任
65 主少国疑中的用人机制
66 追求完美是执行的最大障碍
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