一个有战斗力的团队，离不开一个优秀的管理者。优秀的管理者需要具备多方面的才能，其中，心理学是必须掌握的能力，好不夸张地说，不懂心理学，就带不好团队。《带团队一定要懂的心理学》就是一本帮助管理者掌握这些心理学知识的读物，它囊括了心理学中经典实用、和管理结合紧密的定律和效应，饱含着前人经验和心血的结晶，展现了全球管理者身体力行的管理心理学思想。该书精选的心理定律和效应涉及沟通、识人、制衡、团队文化、员工激励、授权艺术、协作法则以及危机公关等方面，基本涵盖了团队管理中所有重要课题，并通过心理课堂、经典案例、团队启示、带团心经这四个版块对其进行了精彩的诠释，有助于管理者者在短时间内掌握带团队需要掌握的心理学知识，切实提高管理实战水平，进而真正领悟到管理的奥秘和真谛。这也正是我们出版该书的初衷。
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