大学生职业生涯规划与就业指导

绪论
一、职业指导的含义
二、开展职业指导的意义
三、职业指导的发展与现状
四、大学职业指导
五、怎样学习“职业指导”课
第一部分 专业学业篇
第一章 了解专业
第一节 专业概述
一、专业的涵义
二、专业的形成
三、专业的分类
第二节 专业发展与就业趋势
一、选择专业的标准
二、热门专业与冷门专业
三、专业与就业的关系
四、未来热门专业预测
第二章 学业规划
第一节 学业规划概述
一、大学生学业规划现状
二、大学的一个重要特征
三、树立正确的学业观
四、大学生活从学业规划开始
第二节 学业规划实施
一、扎实的学业为就业开路
二、大学生学业规划的步骤
三、大学生学业规划的方法
四、大学生学业规划应注意的问题
第二部分 职业规划篇
第三章 职业探索
第一节 与职业相关的概念
一、产业与行业
二、企业与公司
第二节 职业概述
一、职业的产生与发展
二、职业的特点
三、职业的功能
四、职业的分类
第三节 职业发展
一、当前职业发展趋势
二、我国大学教育
三、我国改革与经济的发展对大学生就业的影响
第四章 自我认识
第一节 我是谁一大学生的生理及心理特征
一、大学生的心理发展历程
二、大学生的生理及心理特征
三、大学生的心理冲突
第二节 我喜欢做什么——大学生的职业兴趣
一、什么是职业兴趣
二、职业兴趣的一般分类
三、职业兴趣的自我培养
第三节 我适合做什么——大学生的职业人格
一、什么是职业人格
二、影响性格形成的因素
三、职业人格的分类
四、了解人格特征的方法
第四节 我能够做什么——大学生的职业能力
一、能力和职业能力
二、影响能力发展的客观因素
三、职业能力的自我培养
第五章 职业生涯规划
第一节 认识职业生涯规划
一、职业、教育、生涯与生命阶段
二、职业生涯规划的定义及意义
三、职业生涯规划的三大要素
第二节 职业生涯规划的实施
一、职业生涯规划的步骤
二、职业生涯规划的原则
三、职业生涯规划的误区
第三节 职业生涯的调整
一、调整职业生涯规划的必要性
二、调整职业生涯规划的时机
三、调整职业生涯规划的注意事项
职业规划篇附录1 霍兰德职业倾向测验量表
职业规划篇附录2 大学生职业生涯规划样表
第三部分 就业创业篇
第六章 就业形势与就业政策
第一节 就业市场
一、就业市场的界定
二、就业市场的分类
三、就业市场的特点
第二节 就业形势
一、就业结构的重大变化
二、高校毕业生就业现状
三、大学生就业形势分析
四、树立正确的择业观
第三节 就业政策与就业制度
一、毕业生就业制度改革
二、大学生现行的就业政策
三、就业准入制度
第七章 就业准备
第一节 正确认识评价自我
一、自我认识评价的内容
二、自我认识评价的原则
三、自我认识评价的方法
第二节 择业心理的准备及调适
一、择业心理准备的意义
二、就业中常见的心理问题及调适
第三节 就业的知识技能准备
一、建立合理的知识结构
二、建立合适的能素结构
三、发展适岗的专业特长
第四节 大学生求职材料的准备
一、求职材料的内容及要求
二、求职信的内容及注意事项
三、个人简历的准备和写作
四、辅助求职资料
第八章 择业程序与技巧
第一节 就业的程序
一、毕业生就业流程
二、毕业生各种表格的填写及说明
三、毕业生就业报到及人事档案、户口迁移
第二节 自荐的方法与技巧
一、常用的自荐方法
二、自荐的基本技巧
第三节 笔试与技能考核
一、笔试
二、技能考核
第四节 面试的种类与技巧
一、面试的种类
二、面试的准备
三、面试的技巧
第五节 求职中的薪资谈判技巧
一、决定薪资的原则性因素
二、薪资的基本结构
三、薪资谈判技巧
四、薪资谈判中的忌讳
第九章 创业
第一节 创业和创业准备
一、创业的含义和类型
二、创业准备
第二节 创业素质与方式
一、创业素质
二、创业方式
第三节 创办私营企业的法律规定
一、私营企业的概念、特征和分类
二、创办个人独资企业的法律规定
三、创办合伙企业的法律规定
四、创办有限责任公司的法律规定
就业创业篇附录 东华理工大学优秀毕业生就业案例
参考文献