“英特尔 iWorld(爱世界)计划冶是英特尔与四川省政府携手，为四川地震灾区的灾后重建及恢复工作所做的活动。我作为英特尔的一员，也参与其中。

说到志愿者服务的小时数，我是我们班最多的。这也是我加入英特尔四年来，最自豪的事情之一。要知道，我们班上还有不少老员工呢。

其实，英特尔历来鼓励员工参加各种志愿服务活动，很多员工利用工作之余进行志愿服务———或走入社区、或“客串冶老师，为各种各样的人提供帮助。我加入志愿服务的行列，就是这种企业文化熏陶的必然结果。

第一次当志愿者时，我还有些紧张。那次去给学生们讲课，他们年纪都还很小，课堂上很闹。我第一次当老师，就碰上这么一群活泼的孩子，真是挺不好意思的。

不过，经过这四年来多次志愿服务的历练，我早已成长为一名合格的“老师冶。在参加的活动中，我印象最深的是和同事们到残联中心帮助残疾人朋友学习电脑。我主要教 Office软件，一次四个小时，每周两次课。参加培训的残疾人从 20岁到 40岁不等，都没有计算机基础，我的工作就是指导他们完成相关的练习，学会电脑操作。

参加这些活动让我有了更多的耐心，体会到了帮助别人的快乐。后来，我还参与了英特尔组织的多项志愿服务活动，如英特尔“乡村女教师冶培训计划等，帮助这些边远地区的教师掌握信息技术。 

“英特尔 iWorld(爱世界)计划冶是英特尔与四川省政府一起为四川地震灾区的灾后重建及恢复工作做的活动。我作为英特尔的一员，参与其中，和同事们一起，到绵阳、广元、德阳、雅安等地的学校进行了一系列实地考察，为项目实施选择合适的学校。

到广元的那次考察很辛苦。我们三名志愿者早上九点带着参考资料从成都出发，下午三点才到广元，随后马上进行考察，填数据，一直忙到深夜。第二天返回成都的时候又遇上高速公路堵车，回到家已经晚上十点多了。虽然累，但在广元短短的一天时间里，我们就跑了两所学校进行调研，获得了一手的资料，有收获心里就很高兴。

现在，每当想起孩子们历经地震劫难后依然纯真的笑脸，想着这些可爱的孩子们能够在自己参与建设的网络教室，通过电脑就能看到大山外面的世界，我就觉得自己再累也值得。

志愿者活动是英特尔企业文化中不可分割一部分。如果说通过志愿者活动，体现了企业对社会的爱，那么英特尔对于员工无微不至的关怀与呵护则属于另一种爱。在安全和健康方面，英特尔对员工的要求，可以说到了“连手碰到毛刺也要汇报冶的地步———在生产过程中，机器设备上难免会有尚未打磨干净的毛刺，员工如果不小心碰到，可能会被刮伤。虽然只是小伤，但英特尔要求员工无论伤口多小都必须上报。公司会立即组织专人对所有设备展开一系列的检查，看是否还有类似的情况，杜绝一切可能的安全隐患。

可以说，公司对员工的安全极度重视，这是英特尔给我留下的第一印象，也是最为深刻的印象。在这样一个充满爱与关怀的企业里工作，会感到很安心，社会责任感也更加强烈。

陈军锁摇英特尔成都封装测试工厂生产制造部门

四年前，英特尔到陈军锁所在的大学选拔员工。成绩优异的陈军锁从中脱颖而出，成为英特尔的一员。这四年，让陈军锁学会了勇于担当，无论是对社会还是对身边的人。谈及未来，陈军锁信心满满:“我想做工程师、主管。