对于英特尔，我是一名老员工———已在公司工作了二十年;对于成都，我也是一名老员工，至今已经在成都工作了六年多时间。六年里，我喜欢上了这座城市。

我来自岛国菲律宾，作为资深工程师，亲身经历了英特尔成都工厂从无到有，并且发展至今的全过程。对于英特尔，我是一名老员工，已在公司工作了二十年;对于成都，我也是一名老员工，已经在成都工作了六年多。六年里，我喜欢上了这座城市，特别是这里热情可爱的人们。成都，俨然已成为我的第二故乡。

第一次到成都，是参加成都工厂的奠基仪式。当时觉得，在这样的区域建厂是一个很大的挑战:那时的成都开发区只是一片光秃秃的平地。

但成都丰富、高素质的人才资源很快给了初来乍到的我以巨大惊喜!这里有很多很多非常优秀的学生。四川大学、电子科技大学、重庆大学等众多高校培养出了许多卓越的人才。这给我在人才选拔上带来了极大的便利，人才招聘和遴选都相当顺利。此外，本地的工程师们有着良好的教育背景，能够很快投入到实际工作中。他们的到来增强了我们的信心，让我们有足够的力量来面对成都建厂的新挑战。

经过几年的历练，现在这些当年的“新手冶都成长为团队带头人，有的还跨入了部门经理或主管的行列。在大家的共同努力下，英特尔成都工厂也飞快地发展着，仅仅两年，这家年轻的工厂就跨越了模仿期，开始依靠本土技术力量来推动创新，实施生产。这是我们团队最重要的成就之一:在很短的时间内，我们已经展现出了将技术直接转换为生产的能力。我为此深深自豪。

回首在英特尔二十年的路程，无论职位如何变化，我始终坚信自己是个适合工厂工作的人，而成都工厂给了我更多的自信和感动。我热爱这里的工作，我更喜欢这里的人，我的团队非常优秀!

建厂初期，我是这个团队里唯一有相关工作经验的人，如今，我们的团队已经有 29个人。这些年来，大家紧密合作，与英特尔成都工厂一起成长。我们的工作非常融洽，展现了很强的团队合作精神，信任和尊重已经成为团队的核心精神。

我们珍惜在一起的时光，特别是一些令人一生难忘的日子。记得在 2008年汶川地震时，我的家就像一个微型“联合国冶:我把一些来自不同国家的员工邀请到家中，三四个家庭、十几口人每天轮流做饭，一起渡过难关。

我必须保证大家安然无恙地度过这段非常时期———只有把生活安顿好，员工的精力才能真正回到工作上来。我们要以人为本嘛!

除了信任与尊重，我也极为看重让员工明白自己的职业目标。我愿意坐下来和下属聊聊这些事。一般来说，我们每个月或者每个季度至少会一次这样的交谈，让员工们知道哪些方面需要改进，以不断提高专业能力。我想，正是这样的谈话，让我和大家更为紧密地联系在一起。

如果说优秀的员工和良好的工作氛围是我当初选择留在成都的原因，那么在这之后，我与成都进一步的“亲密接触冶，则让我彻底爱上了这座城市。

有人说，一旦适应了成都，就不想再去其他任何地方了，我非常赞同这个说法，成都人确实非常热情，问路时他们都会很耐心地停下来给我讲解。

作为一个在成都生活了六年的“老外冶，我已经成为川菜的超级 fans。我特别喜欢回锅肉，也非常迷恋四川小吃，每次回家休假或者出差的时候，都会特别地想念这些美味。我觉得川菜是世界上最美味、最独特的菜肴之一。 

Joseph·Idquival摇英特尔成都封装测试厂外籍专家

在闲暇时，Joseph的生活也被安排得满满的。他喜欢和同事们去学校做志愿者，和小孩子们交流、教他们英文。在成都的每一天，都让来自异国的他感觉到新鲜，充满了挑战，也收获着幸福。也正是因此，Joseph邂逅于成都，也深情挚爱着成都。