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企业人力资源管理师考试通过必备(二级 第3版)

企业人力资源管理师考试通过必备(二级 第3版)

定 价:¥75.00

作 者: 徐明
出版社: 机械工业出版社
丛编项: 企业人力资源管理师职业资格考试用书
标 签: 考试 其他类考试 企业人力资源师考试

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ISBN: 9787111489238 出版时间: 2015-01-01 包装:
开本: 页数: 字数:  

内容简介

  本书按2014版“国家职业资格培训教程”《企业人力资源管理师(二级)(第3版))》的六大专业模块组织复习流程和练习题,强化考试核心内容,并通过计划这一时间管理工具来对考生的复习情况加以监督指导。全书分为三大部分,每一部分都设计了“学习方法和流程”及“学习计划书”。第一部分为基础必备,帮读者进行知识梳理,教读者将书读薄,并给出了章末习题的答案。第二部分为题库演练,依据考试大纲的知识点、考点和考试题型,按照《教程》的六大专业模块分别给出了2000道左右的理论知识题和专业技能题的超大容量题库,并逐一给出了答案以及答案解析对应《教程》的页码,是考生快速提高的捷径。第三部分为通关秘诀,是作者独创的《人力资源管理之独孤九剑》心法,口诀的每一个字都是《教程》的要点和精髓,便于考生快速记忆;同时给出了2013年全国统一鉴定考试的两套真题及参考答案,以便考生进行实战测试,提高考生的应试能力和备考的自信心。

作者简介

  徐明博士,具有多年的人力资源管理实践经验,自2004年开始担任人力资源管理师的培训工作,经其培训的学员达5万余人,对学员的学习习惯和自我管理有着深刻的认识,他所培训的全程班学员通过率在87%以上。本书针对学员的学习习惯设计,强调时间管理和自我管理。

图书目录

目录:
前言
第一部分基础必备
学习方法和流程
学习计划书(第一阶段)
第一章人力资源规划(15~19分/20分)
第二章招聘与配置(15~19分/15分)
第三章培训与开发(10~15分/20分)
第四章绩效管理(15~17分/15分)
第五章薪酬管理(16~18分/20分)
第六章劳动关系管理(15~17分/15分)
第七章基础知识(10分)

第二部分题库演练
学习方法和流程
学习计划书(第二阶段)
题库1
题库2
题库3

第三部分通关秘诀
学习方法和流程
学习计划书(第三阶段)
人力资源管理之独孤九剑
2013年5月企业人力资源管理师(二级)全国统一鉴定考试真题
答案与解析
2013年11月企业人力资源管理师(二级)全国统一鉴定考试真题
答案与解析
参考文献

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