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狂飙突进计划(2)

YY之王1:腾龙出海 作者:撒冷


“冯兆经理,有没有问题?”

“没有。”冯兆也站了起来答道。

“好的。接下来还有就是娱乐组。我现在需要你们分成两组,分别做两件事。一件是寻找到一个优质偶像,然后对他进行包装策划;一件是组建我们自己的演艺队伍,人数控制在八十人到一百五十人左右,组成各种类型的演出搭档,通过演出来为公司提供现金流。我需要你们在一个星期内给我提供草案,一个月内进入实施阶段,两个月内,优质偶像必须到位,同时为他准备的歌词、歌曲、宣传文案、MTV剧本、影视剧本、服装等要全部到位。演艺队伍也要在两个月内基本全部到位。需要特别注意的是,优质偶像的定位和选择,以及演艺队伍的定位,这两点请你们在草案中特别注意。方文,何莉,有没有问题?”

“没有。”

“好的。我和肖总会带着策略部的三位同事会同时参与到诸位的各项工作当中,有任何需要讨论的,欢迎随时到我的办公室来谈。”

大家纷纷点头不止,在心里称赞这个副总经理精明能干。但是吴间道接下来的话,却让他们不敢再这么认为了:“诸位,我的目标是在一年内将公司的资产翻上五十到一百倍,希望诸位不要让我和肖总失望。”

此话一出,底下顿时鸦雀无声,纷纷在心里想:“说到这里,才知道为什么这个计划叫狂飙突进计划了。”

全场只有三个半人对吴间道的话充满信心,一个是候勇,一个是凤山,一个是吴间道自己。另外半个是肖天。

吴间道比任何人都清楚,在自己同事的眼里,自己说的是一句不知道天高地厚的话。而事实上,就他们的常识来说,吴间道所说的话也确实算是不知道天高地厚。这也就是为什么他们永远都只能为吴间道这样的人卖命,而吴间道这种人却可以驱使他们。

归根结底,就是因为他们全都生活在常识之中的人。凡是生活在常识中的人,就注定要被人驱使一生。因为在这个世界上真正占有强势地位的人,永远是制定规则,而不是遵守规则的人。

而很显然,吴间道就是属于那种典型的制定规则的人,而这种规则到了他的下属们的身上,就变成了常识。

公司开张一个月以来,已经花出去了成百上千万的资金,但是吴间道并不着急。他现在惟一比较着急的,就是娱乐组给他找的那些偶像明星,他都不是很喜欢,不是太花哨,就太浮华,虽然捧一下很可能红起来,但是这种人的演艺生命就像春天的花一样开得快,凋零得也快,难以承担他想要赋予他的使命。

他不仅要从这个人身上取得巨大的金钱利益,而且还要依靠这个人创造出巨大的品牌效应。

就在他烦恼不已的时候,他接到了黄玉琳的电话。

自从上次在宴会分开之后,他开始反省自己对黄玉琳的态度,他觉得做人确实不应该这样冷漠,虽然他和黄玉琳之间并不可能,但是交交朋友也是可以的,何必做出一副拒人于千里之外的样子呢?自己又不是什么帅哥。再者说了,多一个黄玉琳这样的朋友也不是什么坏事。

当然,这只不过是吴间道用来催眠自己的理由而已。真正的理由是,吴间道觉得黄玉琳对自己有利用价值,所以他虽然明知道黄玉琳对自己怀有不寻常的感情,给黄玉琳接近的机会其实是在伤害她。但是急于在事业上建立成就的吴间道为了自己的利益,最终还是选择了给黄玉琳打电话,保持所谓的朋友关系。

无论给了自己多少借口,但是在内心深处,吴间道对自己这种行为多多少少是唾弃和鄙视的。但是他的人生既然已经走到了这个地步,也就难以再回头了。

“间道,你在干什么?”

“我啊?还在苦恼公司选择艺员的事。”

“就是那个所谓的优质偶像的事?”

“没错,他们选的那些人我都不是很喜欢,但是我自己又没有碰到什么合适的,实在是苦恼啊!”

“你要真是那么苦恼的话,那就让我上好了。”黄玉琳在电话里打趣道。

吴间道在电话这边笑了起来:“黄董为人那么古板,要是知道我让你进入演艺圈,一定会扔几百万出来,让人把我剁了去黄浦江喂鱼。所以虽然无论气质,才华你都是最佳人选,但是为了长久计,我也只有忍痛割爱了。”

黄玉琳在电话那边咯咯地笑了起来:“你现在学会说话了。要不,我带几张我朋友的相片给你吧,说不定会有你看得的中呢。”

“好啊,那我们九点在老地方见。”

“好!”

晚上八点三十分,吴间道从公司打车前往陆家嘴和黄玉琳会面。两人在餐厅坐下之后,黄玉琳就给吴间道拿出一些照片,一张张给他讲解。

一共是四张,无论是相貌还是气质乃至才华都堪称是一时之选,能够被黄玉琳这种人看上眼的岂能是等闲之物?

但是吴间道全部看完,又听完黄玉琳的讲解之后,还是摇摇头,皱着眉头说道:“你介绍的人从各方面来说都算是顶尖人才了,但是我始终还是觉得少了点什么……”

“少了点什么?”

“具体的我也说不清楚,应该说……是某种神秘的感觉吧。一种内敛的,在平时很难察觉,但是只要展示出来就可以惊艳四方,让所有人都睁不开眼睛,无法正视的风采。”吴间道模模糊糊地描述道。


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