第二章 扮出气质数外衣

服装的种类很多，按照用途划分，主要分为外衣和内衣两大类。外衣根据穿着场所不同，用途各异，品种类别很多。又可分为：社交服、日常服、职业服、运动服、室内服、舞台服等。在本章我们主要讲述职业套装、休闲装、运动装等九大类。外衣不仅有防寒的功能，更可以装扮出一个人的气质和品位。因此，外衣是一个容不得半点马虎的面子工程，我们有必要仔细了解外衣的穿着与搭配。

第一节　白领精英们的第二张脸——职业套装的选购与搭配

职业套装

无论在公司还是企、事业单位，或者服务行业，都要求着装整洁、大方。因此，职业套装成为人们生活中越来越受重视的服装。一身合体的套装，能体现出其主人的大方、典雅、高贵。在本节我们将重点为您讲述选购职业套装的基本常识。

典型案例

应聘行政助理却穿着花哨的套装——张小姐面试失败

大学毕业后，张小姐向几家不错的大型公司投了简历，她相信以自己的学识和能力一定可以进入其中一家。果然不出所料，几天后，她所投简历的公司大都发出了面试通知，张小姐选择了其中一家实力最强的公司，信心十足地走进了面试会场。然而，面试结束时张小姐并没有被当场录用，对方只是简单地告诉她回去等通知。张小姐清楚这样的结局往往就意味着拒绝，虽然有点儿失落，但她并不气馁，很快调整好情绪去了第二家公司。谁想这次面试的结果和第一次一样——回家等通知。张小姐在埋怨对方不识人才的同时，鼓励自己希望在后边。接下来的面试让张小姐的自信心一点点降下来，几家公司像是商量好了似的，面试结束后一致告诉张小姐“回家等通知”。在最后一次被当场拒绝后，张小姐终于忍不住问对方为什么会拒绝自己，对方上下打量了她一番，客气地说“你不适合这个职位”，张小姐感觉到这不是真正拒绝的理由，在她的一再追问下，对方终于说出了原因。

原来，张小姐应聘的职位是行政助理，要求穿着端庄，张小姐面试时虽然穿着职业装，但却色彩鲜亮，搭配很花哨。因此，公司认为一个连基本着装都搭配不好的人，将来在工作上可想而知。张小姐恍然大悟，终于明白为什么每次面试都会失败，原来是因为自己穿错了衣服。明白了这一点，张小姐虽然觉得很委屈，但她决定回家后好好研究一番穿衣打扮，争取下次面试马到成功。