外向性格的人，往往有种唯我独尊、骄傲狂妄的倾向，人们总能找到自己的长处而自我欣赏，并喜欢将自己的优点与他人的缺点相比，以获得优越感所带来的快乐。在这种情况下，骄傲狂妄会让外向者在狂妄与卓越之间走向极端，同时会让你失去很多，比如人气可能会下降。

外向者好为人师，动不动就以智者的身份津津乐道地对人说教，别人的自尊心便很容易产生对说教者的抗力，所以说，这种人必然为人所厌，人气自然会下降。

钢铁大王卡耐基曾给一位即将登上经理之位的踌躇满志的年轻人这样的劝告：

“这个位置很适合你，你也有能力做好这份工作。不过，请谨记，你既然准备接任这份工作，就要马上着手解决问题。要知道，即使是一个陌生人，也能发现问题。全力以赴地去做好你的工作，但同时要注意你的后面，看看是不是有人掉队，如果后面没有人跟着你前进，你就不是一个称职的领导。别忘了，你并不是一个不可取代的人，在你感觉情况还不错的时候，要尽量冷静地思考一阵，你的幸运可能是你的机会好，交上了好朋友或是对手太弱。一定要保持足够的谦虚，不然的话现在有12个人可以胜任这个职位，我相信他们当中一定会有一两个干得比你出色。因此，千万不要自以为是。”

可见，自以为是、骄傲狂妄的人一般都有着旁人无法企及的过人之处。自身的优点如果运用得当，摆在他面前的可能是“卓越”，不然就要吞下“狂妄”的恶果。

希腊哲学家对“卓越”与“狂妄”有一个发人深省的观念，他们相信每一个人都有责任把自己的潜能发挥得淋漓尽致。但同时，人的内心应有一把戒尺，不能自欺地认为自己具有超越实际的能力，系统性扩大变为自我膨胀，如陷两难深渊，你会被动地、不自觉地步入失败的“地狱”。

生活中常有这样一种“怪”现象，某人的学识才干令人仰慕，或工作成绩使人佩服，当人们发自内心地称赞他时，如果他态度谦虚，那么大家对他的敬佩之情更甚；如果他不仅坦然接受众人的赞美，还索性顺着竿子往上爬，并沾沾自喜地自行夸耀一番，则大家原有的敬佩之心不仅大为冲淡，说不定还会心生反感。

有的人自我感觉良好，生怕别人对他的“过人之处”和“丰功伟绩”一无所知，便先绕个小弯，随即便切入正题，大言不惭地开始吹嘘自己。更有甚者，一些人或贬低前任以突出自己，或攻击领导以标榜自己，或诋毁同事以美化自己，或轻贱下级以突出自己，或夸大困难以彰显自己，或虚报成绩以抬举自己..此时言者痛快淋漓，而听者会觉得此人骄傲狂妄，令人感到恶心，即便有人顺着意思夸奖一番，也多半是口是心非。

这种人本意是想留给别人一个美好而深刻的印象，使人听完以后对他肃然起敬，而实际上确实把自己虚荣、骄傲、狂妄的本性展露给了对方，从此给对方留下一个修养浅、品位低的坏印象。

有一个推销家居用品的人，当他刚开始为公司做推销时，订单来得非常慢，他很担心会失去这份工作。他知道家居用品和价钱都没有什么问题，问题肯定出在他身上，因此，每次生意没有做成的时候，他就在街上走来走去，想弄清楚问题到底出在哪里。是不是他说的话太含糊？是不是他的态度不够热诚？

于是，他会回到客户面前说：“我之所以回来，不是想再向你推销。我回来是希望能得到你的忠告和批评，可不可以麻烦你告诉我，在我向你推销的时候有什么地方做得不对？你的经验比我多，也比我成功，请你给我批评，请你坦诚、不加掩饰地告诉我，好吗？”

只要有这种态度，才能为我们自己赢得朋友和无价的忠告。古希腊一位先哲说过：“狂妄始终与相当数量的愚蠢结伴而行。狂妄总是在成功即将实现之时，及时出现。狂妄一现，谋事必败。”

所以，外向人，尝试丢掉骄傲和狂妄吧，没有谁是不可取代的，天外有天，人外有人，如果坚持自己的这个坏性格，你丢掉的不仅仅是人气，还可能使你失去更重要的东西。