如何面对自己没有准备过的题目

当然，除了网上的问题，招聘方有时候也会出一些新颖的题目，比如我知道的很多大牌企业都有自己的题库，很多时候你以为自己读过了面试宝典或者笔试问答400题，但是还遇见了完全没见过的题目，怎么办？

不要慌张，也不要觉得自己一定会被淘汰掉！这如同小时候的考试一样，即使遇见没有练习过的题目，也一样要发挥自己的创造力和想象力，给出完美的答案。你不妨这么想，新颖的题目一出，网络上往往还没有相关的讨论，答过的人也不多，这正是体现你个人独特之处的好时机。

我大二的时候参加过某著名快消公司的面试，当时被问了这样一个问题“陈述自己喜欢什么水果以及喜欢的原因。”当时我是一圈面试者的头一个，来不及仔细琢磨就站得起来回答了，我说：“我喜欢香蕉，但是我说不出为什么，就像你喜欢一个人一样，喜欢是没有理由的。”这个答案很无厘头，但是后面的19个人比我多很多的思考时间，可说出来的答案无非是“我喜欢苹果，因为很甜”、“我喜欢橘子，因为皮可以泡水！”他们想了很多很实际的理由，但是越往后越没有亮点了。

后来某一天HR跟我说，其实这是一道很标准的心理测试题时，不同的水果代表不同的个性和特点，但是我的理由让他们眼前一亮，感到非常不同，因此特别记住了我并留有了很好的印象。这样的一个小小的经历，让我在之后的求职实习大潮中，很坚定的相信，自己的想法和创意是非常重要的，所谓的面经、答案、技巧神马的都是浮云。再再后来，我在最心仪也是最难进终面的公司笔试卷子上有一个题目一题多解，甚至在卷子上留下电话号码，表示我还有答案4和5，但是没时间了，如果您有兴趣，还要麻烦您电话我，我再告诉您。两周之后，电话响了，他们没有问我4和5，只是说：“大家对你的笔试很满意，你愿意来进行终面吗？”