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职场不欢迎完美主义者

会简化工作的人升职更快 作者:(日)中岛孝志


“画蛇添足”的人就属于追求完美主义这类人。

除了艺术家这个行当外,绝大多数的职业都不欢迎完美主义者。

完美主义是高效工作、简单工作的天敌。

比如,一个完美主义者在汇报工作时,倾向于把各个环节的各个细节都准备得万无一失、天衣无缝。有时上司只需要得到口头汇报,但是完美主义者偏偏要把汇报内容写下来,而且还执着于“报告的标题要仔细推敲”、“报告的结构要注意承上启下”、“为了证明一个结论最好要列出三个理由”,等等。完美主义者要求自己必须提交一个完美的书面报告。

可想而知,当上司看到这个“考究”的汇报时会作何感想:“既然有时间做如此不必要的工作,那么做其他工作谈何工作效率。”上司会说:“这种小事口头汇报一下就可以了,没有必要长篇大论。下次汇报的时候,我没要求你写报告你就不用写!”

总体来说,完美主义要不得。

完美主义者会感到非常委屈,难道超乎别人预期的完美工作态度不好吗?

其实完美主义者并不是能力差,问题出在他们的性格方面。“江山易改,本性难移”,想要完美主义者改掉这种做事方法并不容易。

虽然性格改变不了,但只要做事时心存“完美主义要不得”的意识,行动方面就会慢慢地好转。

当我们在做一件事的时候,不妨问问自己:“我需要花如此宝贵的时间去做这件事吗,这样值得吗?”

“完美主义要不得”的意识能够提高时间的使用效率。


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