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不要探听同事的隐私 2

老板不会告诉你的60个秘密 作者:牧之


在你打算问同事某个问题的时候,你最好先在脑中过一遍,看这个问题是否会涉及对方的个人隐私,如果不涉及,尽可以问,如果涉及了,要尽可能地避免。这样对方不仅会乐意接受你,还会因你得体的问话而对你产生好感,为继续交往打下良好的基础。

具体地说,在与同事交谈时,你应该避免问及下列隐私话题:女士的年龄、家庭内务及存款、夫妻感情、身体情况、别人不愿意公开的工作计划。

也许有的人并无恶意,只是为了满足个人的好奇心而喜欢对同事刨根问底。实际上,办公室里有些问题是不宜刨根问底的。比方说,你问对方住在哪里,若对方回答说“在北五环”或“东四”,那你就不宜再问下去了。如果对方愿意让你知道,他一定会主动地说出具体位置,而且还会加上“有空过去玩吧”之类的话。此外,在问其他类似问题时,你也要注意掌握问话尺度,要懂得适可而止。

还有一点,对于不该问的,即使你很想问也不要问。如果有好事的同事向你打探其他同事的私事,即便你知道也最好不要告诉他,说句你也不清楚就得了。

人与人之间的关系很复杂也很敏感,特别是在办公室这种场合,几个人在一起就闲聊起来。有时说到某个人时,还会扯出一大串人家的私事。在这种时候,很多把持不住的人,就会附和着说起某人的私人问题来,有时候这种交谈会被添油加醋地传到那个同事的耳朵里,你们的关系恐怕要蒙上一层阴影。

【解码公司秘密】

探听他人私事不符合职场礼仪的要求,是一种不道德的行为。可是办公室里却无法避免乐于此道的人,一些好事者总是喜欢探听他人的私事,甚至以传播他人私事为乐趣。要想在职场上站稳脚跟,你一定要远离这样的人,更不要做这种人。


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