人总是高估自己的能力。不管是有意或者无意。这也是低调的人总是受称赞的原因。因为这样的人很少。社会上多是说大话的人。我无意批评冯小刚导演和大作家王朔。从冯小刚的书中，就可以看出他们曾经犯过“高估自己能力”这样的错误。有两件事情可以佐证。

第一件事情就是王朔他们想通过与全国一线作家进行签约，获得这些作品的影视改编权，从而达到垄断影视剧本的目的。这是一个很好的想法，但最终是只开花不结果。

第二件事情就是他们的作品屡屡被枪毙。

这种事情他们可以怪罪于上面负责审查的人，但是作为读者和旁观者，对当时影视环境把握不足，老是干这种掏劲不落好的事情，也是高估自己能力的表现。

如果不是将自己的能力看得太高，能犯这种“低级错误”吗？

把自己看得太高，就会使人好高骛远，贪多求大，急功近利，心浮气躁。可这样的心态，往往使事情的发展适得其反，甚至是南辕北辙，反而是离成功越来越远。

一个朋友刚进入一家公司就想当这家公司的股东。

任何人都有机会成为这家公司的股东，这是这家公司员工手册上明确写着的。他这样表明心志时没有人嘲笑他。相反，有人为他鼓掌，觉得他有鸿鹄之志。

但是成为这家公司股东是有前提条件的，必须担任这家公司的副总经理及以上职位。而要想成为这家公司的副总，必须在这家公司的某个业务部门担任三年以上的经理，并且要连续三年夺得各个业务部门的业绩冠军。而要想成为业务部门的经理，就必须成为一个出色的业务人员。这个业务人员必须连续四个季度成为该部门的业绩冠军，并且具有担任经理的素质。

由此可见要想成为公司的股东，路漫漫其修远兮。

为了成就这个同学的梦想，公司领导决定将他从公司的职能部门调到业务部门。因为成为一个出色的业务员是走向股东的第一步。然而这个安排却被他拒绝了。他说：“我喜欢人力资源工作。我不想成为业务员。”私底下他对朋友说：“我不适合干业务，我害怕业绩压力和市场的挑战。”朋友一下子明白了，他只是一个好高骛远的人，一个只说空话不敢行动的人。

好高骛远的人往往不知道自己在好高骛远。每个人都有自己的能力极限，超过这个极限就是好高骛远。一个从来都没受过训练的人，高喊要赶超刘翔，你觉得可能吗？

每个人都要客观评估自己的能力，根据自己的能力来制定目标。

理想可以远大，但目标一定要现实。一位马拉松选手在夺得冠军之后，告诉人们他的秘诀是：他将整个赛段分成20段，每跑完一段就只想着跑下一段，而不是想着整个全程。

只有将理想分解成一个个可以实现的目标，理想才能成为现实，否则，你只是一个说到不能做到、好高骛远、最终一事无成的人。