EMBA 前沿管理方法：权变管理

导论 以变求奇，管理以奇制胜
  并蒂花开，东西权变管理有共识
  内外环境，影响企业经营的因素
  头痛医脚，权变管理也讲系统理念
  权变谋机，生搬硬套不可取
  权变辨，谋定后动握胜券
一、 思想新潮，奇正权变迎时务
  无正不立，独正不可久
  无奇不胜，单奇不可久
  正合奇胜，商战沙场任驰骋
  权变识机，善于把握机遇
  多重追求，目标围绕效益最大化
  人非同人，经营方式当因人而异
  转变观念，适应经营目标的变化
  认识自己，根据特点选择领导方式
三、 着眼全局，认清未来定战略
  经营战略，企业发展的舫标
  理性分析，学会战略思考
  统筹兼顾，双赢战略达共荣
  高瞻远瞩，向未来投出一票
  ……
三、组织权变，避开无效的陷阱
四、有效决策，出奇制胜说谋划
五、人事权变，得人才者得天下
六、资本权变，并购重组起风云
七、规模权变，大与小的抉择
八、技术权变，改变格局的力量
九、营销权变，实现惊险的跳跃