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创新口才系列丛书(共2册)

创新口才系列丛书(共2册)

定 价:¥43.80

作 者: 舒丹
出版社: 中国电影出版社
丛编项:
标 签: 口才学

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ISBN: 9787106022860 出版时间: 2005-05-01 包装: 平装
开本: 32开 页数: 684 字数:  

内容简介

暂缺《创新口才系列丛书(共2册)》简介

作者简介

暂缺《创新口才系列丛书(共2册)》作者简介

图书目录

前言 ……………………………………………………………1第一章 口才的重要性………………………………………1第一节 一言九鼎……………………………………………1 口才的重要…………………………………………………2 口才会使人托付重任………………………………………4 口才与说话…………………………………………………5 口才与交际…………………………………………………7 口才与宴会………………………………………………10 口才与事业………………………………………………12 第二节 话如其人…………………………………………14 社交是场必须认真做的成年人游戏……………………14 别人没有理由讨厌一个对他没有奢求的人……………14 别把功夫花在装腔作势上………………………………15 不以贫寒为卑贱,不因富贵而骄人………………………16 以同样的态度对待你周围的每一个人…………………16 把你的努力化作快乐传播给别人………………………17 建立一种“天生我才必有用”的自信心…………………18 知己功夫是诚意,知彼功夫是技巧………………………18 信赖帮你改变他人………………………………………19 士为知己者死……………………………………………19 在预定时限内完成工作是最基本的职业道德…………20 不要养成纵容自己过失的习惯…………………………20 以宽恕之道待人必然使你大受欢迎……………………21 你的行动也会影响到别人的行动………………………22第二章 口才训练术………………………………………23第一节 基础训练 训练目标:准确鲜明、入耳动听……………………………23 把握重音…………………………………………………23 轻重调节…………………………………………………26 句间停顿…………………………………………………26 口齿清晰…………………………………………………27 声气传情…………………………………………………30 一语多调…………………………………………………31 朗读朗诵…………………………………………………32 节奏控制…………………………………………………35 语体转换…………………………………………………36 体态表意…………………………………………………38第二节 听悟训练 训练目标:听知听悟,反应迅捷……………………………41 听辨注意力训练…………………………………………43 听辨记忆力训练…………………………………………45 听辨理解力训练…………………………………………45第三节 语流训练 训练目标:知而能言,言之能顺……………………………49 快读快讲…………………………………………………52 语汇储存…………………………………………………54 自言自语…………………………………………………54 放胆畅言…………………………………………………55 句句依存…………………………………………………56 筛滤冗余…………………………………………………57 模式独白…………………………………………………58 回映训练…………………………………………………59 近义语描摹………………………………………………64 讲述故事…………………………………………………65第四节 备稿演讲 训练目标:和谐得体,朴实感人……………………………69 模仿起步…………………………………………………71 备稿试讲…………………………………………………73 显示个性…………………………………………………75 情态演练…………………………………………………76 情感传导…………………………………………………78 摆脱“卡壳”………………………………………………80第五节 即兴演讲训练目标:挥洒自如,即兴成篇……………………………81 散点连缀…………………………………………………83 格化构思…………………………………………………85 说句成篇…………………………………………………87 意象组合…………………………………………………88 意随情遣…………………………………………………89 借题发挥…………………………………………………91第六节 语智训练训练目标:相时而动,妙语服人……………………………94 快速择语…………………………………………………95 直觉思辨…………………………………………………98 速喻明理…………………………………………………99 突破惯性…………………………………………………100 语境生智…………………………………………………101 反常合道…………………………………………………102第七节 应对训练训练目标:灵动机敏,对答如流……………………………106 自问自答 互问互答……………………………………109 逼问快答对答如流……………………………………111 克己适彼线性接引……………………………………115 变通顺承机敏转接……………………………………117 顺应语势 直陈己见……………………………………119 以简驭繁 一语中的……………………………………120 避实就虚迂回曲对……………………………………123 适度冲撞顺贬反诘……………………………………124 分离曲解岔答诘难……………………………………127 超句补救 力挽狂澜……………………………………129第八节 论辩训练 训练目标:力排众议,反驳有力……………………………132 模拟起步…………………………………………………134 自我争论…………………………………………………135 熟悉技巧…………………………………………………136 对峙“抬杠”………………………………………………138 限时反驳…………………………………………………139 力排众议…………………………………………………141第九节 交谈训练 训练目标:互动和谐,言路畅通……………………………143 访友待客…………………………………………………145 劝说诱导…………………………………………………147 沟通之道…………………………………………………149 求职应聘…………………………………………………151 洽谈协商…………………………………………………153 采访提问…………………………………………………154第十节 趣说训练训练目标:谈笑风生,出口成趣……………………………155 说俏皮话…………………………………………………159 谐趣对话…………………………………………………161 幽默引趣…………………………………………………162 谐趣解说…………………………………………………168 趣闻对“侃”………………………………………………169 趣说自己…………………………………………………170 学讲笑话…………………………………………………173第三章 提问的艺术………………………………………177第一节 发 问……………………………………………177第二节问话的技巧………………………………………181 思考与练习………………………………………………189第四章 说服对方的艺术…………………………………190第一节 察言观色的技巧…………………………………190 人物观察法………………………………………………190 人物鉴定法………………………………………………192第二节 说服的技巧………………………………………195 把别人想指责的话都说完………………………………195 以自责的话启发对方将心比心…………………………197 以退为进使对方疏于防范………………………………198 把责备隐藏在玩笑背后…………………………………199 适度温雅可化敌为友……………………………………200 谦逊使人愉悦……………………………………………201 让对方无法说“不”………………………………………201 一次不行二三次…………………………………………202 以第三者来影响对方……………………………………203 触发对方恻隐之心………………………………………205 矛盾互攻,不点自明……………………………………206 指点迷津,当断则断……………………………………207 诱导对方频频赞同………………………………………208 将自己放在下风处………………………………………209 欲速则不达………………………………………………210第三节 收揽人心的技巧…………………………………210 掌握部下的心理…………………………………………211 尊重善待士人……………………………………………212 以德了然,人心所向……………………………………213 责任自负,功劳归他……………………………………214 不要吹毛求疵……………………………………………215 有福同享…………………………………………………217 从长计议,攻心为上……………………………………218 思考与练习………………………………………………219第五章 交际口才…………………………………………220第一节 人际交往中口语交流的基本原则………………220第二节 如何做好自我介绍………………………………224第三节 营销活动中的劝说艺术…………………………229 思考与练习………………………………………………234第六章 谈判口才…………………………………………235第一节 谈判的重要作用…………………………………235第二节 谈判的准备工作……………… …………………242第三节 谈判的策略要点…………………………………246 思考与练习………………………………………………253第七章 论辩之道…………………………………………254第一节 形形色色的舌战…………………………………254第二节 带有表演性质的辩论赛…………………………261第三节 论辩中的反驳……………………………………268 思考与练习………………………………………………276第八章 幽默妙语…………………………………………277第一节 幽默的定义与分类………………………………277第二节 两极情感催开的幽默之花………………………283第三节 幽默是金…………………………………………287第四节 幽默要避免负面效应……………………………292 思考与练习………………………………………………297第九章 招聘面试…………………………………………298第一节 面试的重要性与面试题型………………………298第二节 如何过好招聘口试关……………………………306第三节 面试答题中的理性分析…………………………309第四节 面试中的“情商”测评……………………………314 思考与练习………………………………………………318附录一:口才训练题卡……………………………………319附录二:招聘面试选题……………………………………329

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