2007面试教程（含心理素质测评 全国通用版）

第一部分 面试方略
第一章 公务员录用考试面试概述
第一节 面试概述
第二节 面试试题
第三节 常见面试题目与回答要点提示
第四节 面试成绩的评定
第二章 面试的备考应试方法与策略
第一节 面试前的临场准备
第二节 面试开始阶段的应对策略
第三节 面试核心阶段的应对策略
第四节 面试结束阶段的应对策略
第三章 面试过程实战技巧_
第一节 面试制胜技巧
第二节 面试过程中回答问题的技巧
第三节 面试过程中语言表达技巧
第四节 化解面试危机的技巧
第五节 面试心理偏差及其克服
第四章 结构化面试的应对策略：
第一节 把握结构化面试的特点
第二节 熟悉结构化面试的组织实施程序与内容
第三节 结构化面试题本和评分实例
第五章 无领导小组讨论的应对策略
第一节 无领导小组讨论概述
第二节 应试者参加无领导小组讨论应掌握的技巧
第三节 无领导小组讨论面试实例
第六章 情景模拟面试的应对策略
第一节 情景模拟面试概述
第二节 情景模拟测试实例
第一节 答辩的应对策略
第二节 文件筐测验的应对策略
第三节 竞聘演讲的应对策略
第二部分 心理素质测评方略
第一章 心理素质测评综述
第一节 心理素质测评的含义和作用
第二节 心理素质测评的科学原理
第三节 心理素质测评的种类
第四节 心理素质测评的方式
第五节 测评的标准化
第六节 公务员心理素质测评的操作程序
第二章 心理素质测评范例
第一节 自信心测评
第二节 压力抵抗力测评
第三节 烦躁心理测评
第四节 解决问题能力测评
第五节 思维能力测评
第六节 人际交往能力测评
第七节 创造力测评
第八节 适应能力测评
第三部分 历年面试真题汇编
中央、国家机关录用公务员结构化面谈模拟面试题本
2003年各地公务员录用考试面试题精选
2003年国家审计署驻地方特派办录用公务员面试题
2003年中纪委录用公务员面试题
2003年江苏省公务员面试题
2003年福建省公务员面试题
2003年湖北省公务员面试题
2003年河南省公务员面试题
2004年各地公务员录用考试面试题精选
2004年中央、国家机关录用公务员面试题
2004年国税系统公务员面试题
2004年广州市公务员面试题
2004年江西省公务员面试题
2004年辽宁省公务员面试题
2004年浙江省公务员面试题
2004年浙江省杭州市面试题
2005年各地公务员录用考试面试题精选
2005年湖南省市直机关招考公务员面试题
2005年深圳市公务员面试题
2005年山东公安系统面试题
2005年上海市公务员面试题
2005年广东省公务员面试题
2005年江西省公务员面试题
2005年安徽省公务员面试题
2006年各地最新公务员录用考试面试题精选
2006年中央、国家机关录用公务员面试题
2006年海关录用公务员面试题
2006年国家知识产权局录用公务员面试题
2006年农业部录用公务员面试题
2006年国家计生委录用公务员面试题
2006年浙江省部分市县公务员面试题
2006年重庆市公务员面试题毛
2006年重庆市市政委面试题
2006年天津市公务员面试题
2006年安徽省公务员面试题
2006年广东省公务员面试题
2006年山东省公务员面试题
2006年福建省公务员面试题
2006年湖南省市直机关招考公务员面试题
2006年湖南省长沙市公务员面试题
2006年湖北省公安民警招考面试题
2006年吉林省公安厅公务员面试题
2006年山东东营公安面试题
2006年广州公安面试题
2006年深圳公安面试题
2006年广州海关公务员面试题
2006年青岛海关公务员面试题
2006年长春海关公务员面试题
2006年西藏拉萨海关面试题
2006年上海法院公务员面试题
2006年上海检察院公务员面试题
2006年四川地税公务员面试题
2006年内蒙古国税公务员面试题
2006年河北省邯郸选调干部面试题
2006年陕西省工商系统面试题
最新各地公务员面试真题回答要点