《基层公务员政策执行影响要素研究》试图填补当前在基层公务员和政策执行影响要素研究中的某些空白和不足。其主要体现在以下几个方面：①本研究采用访谈、问卷调查和参与式观察的方式来进行基层公务员的政策执行的研究，通过这些方式的研究，能够*加深入地对影响基层公务员的政策执行的要素进行定性和定量相结合，观察与参与相结合的研究，这在当前的研究中是不多见的；②我们在研究中将基层公务员个体在政策执行中的行为置于*为宏观的情景中进行分析，建立起宏观情景如何影响微观个体政策执行的因果链，从而*为清晰地分析是哪些因素影响到个体的政策执行，为要素与行为之间建立起了链接；③本研究系统全面地分析了基层公务员组织中的正式法规制度和非正式制度，通过对中国行政组织系统的全面分析，清晰描绘了组织系统的各要素是如何影响基层公务员的政策执行的，这种系统性的研究在当前中国还是比较稀少的；④本研究不但从社会、组织角度进行了影响基层公务员政策执行的分析，还从基层公务员自身特殊的年龄、角色、心理等的全新视角分析了这些因素是如何影响基层公务员政策执行效果的，这一分析具有一定的创新性和尝试性，当然也有一定的冒险性。
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