职业发展规划及就业创业指导（医学版）

绪论
第一节 医学生职业发展现状及就业形势
第二节 医学生职业生涯规划与医学教育
第一篇 医学生职业生涯规划
第一章 职业生涯规划的概念及意义
第一节 职业生涯规划的概念
第二节 职业生涯发展理论
第二章 认识自我
第一节 自我认知概论
第二节 价值观探索
第三节 兴趣探索
第四节 性格探索
第五节 能力探索
第三章 职业目标确定及路线制定
第一节 职业生涯决策
第二节 职业目标的设定
第三节 职业生涯规划的评估与调整
第四节 撰写职业生涯规划书
第二篇 提升岗位胜任力
第一章 医学生的学业特点和规划管理
第一节 医学生的学业特点
第二节 医学生的学业规划和职业生涯规划管理
第二章 医学生通用技能管理
第一节 团队合作能力
第二节 沟通能力
第三章 医学生职业能力提升
第一节 医学生应具备的职业能力
第二节 医学生如何提高专业技能
第四章 医学生职业素养积淀
第一节 情绪管理
第二节 时间管理
第三节 压力管理
第四节 职业道德素质积淀
第三篇 就业准备
第一章 就业信息管理
第一节 信息搜集与分析
第二章 医学生就业的抉择
第一节 就业抉择的基本原则
第二节 医学生主要就业方向
第三章 求职材料的准备
第一节 简历的制作
第二节 简历的投放
第四章 求职面试
第一节 面试的概念和类型
第二节 面试的内容
第三节 面试的基本原则
第五章 求职礼仪
第一节 求职礼仪的内容
第二节 求职礼仪的应用
第四篇 就业权益与就业的法律保障
第一章 毕业生就业的权利和义务
第一节 毕业生就业的权利与义务
第二节 医学生就业相关法律政策与就业权益维护
第二章 就业协议的签订
第一节 就业协议书
第二节 就业协议书的签订及注意事项
第三节 就业协议书的解除与违约责任
第三章 劳动合同的签订
第一节 劳动合同
第二节 劳动合同的签订及注意事项
第三节 劳动合同的解除与争议的解决
第五篇 医学生的创新思维
第一章 创新思维概述
第一节 创新的含义与特性
第二节 创新的种类
第二章 创新思维的基本方法
第一节 缺点列举法
第二节 组合法
第三节 思维导图的制作与应用
第三章 团体创造力的培养方法
第一节 头脑风暴法
第二节 六顶思考帽法
第三节 拓展训练
第六篇 医学生的创业意识
第一章 创业与人生发展
第一节 创业的含义
第二节 创业精神
第三节 创业与大学生职业发展
第二章 创业者与创业团队
第一节 创业者的素质与能力
第二节 创业团队的组建与管理
第三章 创业计划
第一节 创业计划概述
第二节 创业计划书的撰写与展示
后记