绿色智力资本对企业绿色创新的影响机制研究

　　改革开放以来，中国经济飞速发展，人民生活水平显著提高。然而，也引发了很多环境问题。企业一方面是中国经济发展的支撑，另一方面也是造成目前中国严峻环境问题的“罪魁祸首”。面对众多利益相关者的呼吁和压力，企业必须转变发展方式，从源头上而不是仅仅进行末端治理，“绿色发展”成为中国企业发展的出路。十九大报告也再次重申“创新、协调、绿色、开放、共享”的五大发展理念。绿色发展，根本要靠创新驱动。在绿色经济时代中，企业要想赢得竞争优势，唯有将传统智力资本转换为绿色智力资本，才能有效促进企业绿色创新。另外，企业也必须通过供应链整合，借助供应链成员的力量实现绿色创新。而企业内外部能力也是创新得以实现的重要因素。为此，本书基于自然资源基础观、知识管理理论、供应链整合理论以及创新理论，构建了“绿色智力资本——绿色供应链整合——绿色创新”的中介模型，并且以关系学习能力和绿色吸收能力为调节变量，探讨在绿色供应链背景下，绿色智力资本对企业绿色创新的内在作用机制，并以中国328家企业绿色创新实践为背景进行实证研究，得到相关研究结论。

　　硕博均毕业于西南财经大学，现为西华大学管理学院老师。硕士生导师。多次主持及参与国家自然科学基金、教育部人文社科项目、中央高校博士研究生跨学科创新实验科研课题、中央高校重点项目等项目，并在国内外期刊上发表论文。