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第2课:西点的执行准则——服从无条件(10)

西点军校给年轻人的16堂成长课 作者:杨乐


当然,西点对“服从”的要求并不局限于此。为了消除对立情绪,西点军校教育每个学员切记避免“对总统、国会或自己的直接上司作任何贬低的评论”。

黑格将军之所以被尼克松看中,就是因为他的服从精神和严守纪律的品格。需要发表意见的时候,坦而言之,尽其所能,当上司决定了什么事情,就坚决服从,努力执行,绝不表现自己的不满。

作为年轻人,也许你还没有认识到,对立情绪有一种惯性。如果你认定了父母的建议不可取,学校的制度不合理,即使父母提出了很好的建议,学校的制度有了很大的完善,你也同样会怀有抵触情绪。这就是习惯的力量。经常做一件事就会形成习惯,而习惯的力量是难以抗拒的。你要把服从变成习惯,进而让服从发挥出更大的威力。

一位老师在课堂上,训练学生们的记忆能力。在训练记住别人姓名的时候,一位男生站起来说:“我再也不去记那些讨厌的名字了,一点儿意思都没有。记住这些名字又有什么意义呢?”

老师问道:“你为什么会这样想呢?”

“我从小就讨厌机械地记忆一些枯燥的东西。”

“这并不是毫无意义,透过这些记忆训练,你的记忆力才能提高。”老师说。

“讨厌就是讨厌。”这个男生不耐烦地说。

“你之所以记不住这些名字,就是因为你对它们有抵触情绪,你已经习惯把记忆作为一件痛苦的事情了。

你要告诉自己,这些名字多有趣啊,就像一个个充满灵性的活生生的人一样。记住了它们,就认识了很多人。这样,你很快地就能记住它们了。”老师耐心地教导他。

可见,抵触情绪也存在于我们自身。对立情绪是非常要不得的一种情绪,这种情绪的存在比你简单地不去执行命令更糟糕。也许你父母的建议并不科学,也许学校的制度有些不合理,也许你的上司是一个心胸狭隘的人,不能理解你的真诚,不认同你的创意,那你也不能因此就产生抵触情绪,将自己与他们对立起来。你应该学会接纳,在接纳别人的同时,你才可以和他们很好地沟通,让事情向更好的一面发展。


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