01学习管理
02企业行政管理（第4版 微课…
03绩效管理
04应急人力资源开发与管理
05解码中国情境下的人力资源…
06财务规划、绩效与分析（C…
07HR三支柱与业务型人力资源…
08雇员培训与开发（第8版）…
09新组织发展：组织能力再造…
10高校财务内部控制与绩效管…
魏永忠著
行政改革乃是政府组织体系自觉适应环境变化的积极对策，它也是一项复杂的系统…
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郝晓玲，孙强著
企业信息化的评价正在经历由以“投入为主”向以“绩效为主”的转变，这一转变…
（美）加利·N.鲍威尔（Gary N.Powell…
为什么性别还能继续对工作场所产生这么大的影响？要达到个体工作经历不再受到…
孟燕华，胡广霞 编著
本书对新员工的安全教育、安全生产的法律与法规、职工安全健康权益保障、安全…
孙建敏
暂缺简介...
饶征，叶华著
企业最大的成本是拥有一批没有充分发挥能力的员工，企业最大的潜力是把员工的…
（美）劳埃德·拜厄斯（Lloyd L.Byars…
劳埃德·拜厄斯教授和莱斯利·鲁教授所著的《人力资源管理》（第7版…
王吉鹏著
本书以著名企业案例为典型，是《第五项修炼》的中国实践，是第一本系统总结学…
（美）西奥多·H.波伊斯特（Theodore …
本书系统地介绍了如何设计和实施公共与非营利组织地绩效考评，告诉读者怎样把…
黎永泰，黎伟著
商业创业者并不是指他们要创办商业企业，而是指他们认为企业最重要的手段是商…
汤宁编著
凡是在公司工作的员工，必须以积极的态度面对各种各样的挑战，把自己置于风口…
黄维德、董临萍
本书是“高等学校经济与管理类专业系列教材”之一，由作者在第一版的基础上，…
许小东 编著
《高等学校经济与管理类专业系列教材：人力资源管理理论与实务》是获浙江省高…
石兴国等编著
作为一本以培养应用型人才为目标的专业教材，本书注重理论的应用性和实用性，…
（美）鲍勃·派克（Bob Pike），（美）…
员工培训预算正在日渐缩减，这要求我们在培训期间要充分利用课堂资源，让学员…
罗德礼，李婉 主编
随着知识经济时代的到来，人们越来越意识到人力资源在管理中所起的关键性作用…
唐维新、易利华
一个新领域、一个新课题、一个熟悉的字眼、一个陌生的内涵、绩效与薪酬，现代…
周文、黄宝明、方浩帆
不论是人力资源部的经理还是员工，大家都会遇到这样的问题：并不会因为公司每…
阎海峰、郭毅
《组织行为学》自2000年7月第一版出版以来，已经印刷近10次，深受广大教师、…
陈亚光
安鸿章
周文、刘立明、方芳
作为企业的人力资源经理，一方面要确保招聘有能力、适合企业文化并能协助实现…
周占文编著
《21世纪高等院校创新型经管规划教材：新编劳动定额定员学》结合丰富的图表介…
只有呈现做得好的培训才有效果，因此培训的方式与培训内容一样重要。本书收集…
本书汇集了业内关于如何开场并实施研讨会的最佳创意。这里提供的有效开场与激…
金跃军，高红敏编著
《打造高效能团队的93个经典故事》一书的编写，对组织和团队成员的主要需求给…
田兴燕
2005年版全国经济师专业技术资格考试用书《人力资源管理专业知识与实务（中级…
徐光华、暴丽艳、张晔林、赵蕾
《人力资源管理实务》主要介绍了现代企业人力资源管理基本原理、最新理论和各…
姜玲玲、夏春■
《人力资源管理》以人力资源管理为核心，将人力资源管理活动逐步展开阐述。书…
孙健敏，李原编著
是高校人力资源管理、劳动经济、经济管理等专业的基础课教材。全书包括第一部…
金正昆 编著
随着社会的进步和文明的发展，人们的社会交往日益频繁。社交礼仪作为联系沟通…
（日）守谷雄司著；方木森译；方木森译
制约中国企业发展的致命软肋是员工执行力差，而员工执行力差的一个重要原因是…
刘萌
本书是探索信息时代背景下人力资源管理的应时之作。当今世界，由于知识经济和…
（美）黛安·达琳（Diane Darling）著…
你现在正想找一份工作，却苦于没有多少人能帮助你吗？没有关系，马上开始建立…
张晓萨
《新员工手册》完全从新员工的角度出发，想新员工之所想，急新员工之所急，帮…
尹隆森，孙宗虎编著
本书详述了企业岗位评价体系和薪酬福利体系设计的实务和工具。作者以岗位评价…
汪岩桥著
本书在总结管理科学发展史、思考人性本质和探讨时代发展新特点、新趋势的基础…
于富荣编著
我们常常面对这种现象：公司好不容易培养出来的一个技术尖子，刚刚独立完成了…
（美）V.克莱顿·谢尔曼（V.Clayton S…
管理工作中最棘手，最让人头痛的就是对问题员工的管理了。每一位经理都是渴望…
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（美）贝弗利·凯（Beverly Kaye），（…
“核心员工”是企业最宝贵的财富，正是他们对公司的忠诚和奉献，构筑了成功的…
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