按西点的方式做事：西点军校给员工的最好礼物

　　美国西点军校是世界四大军事名校之一，最后终于以最成功的军校之一屹立于世界军事教育之林（荣登2010年《福布斯》杂志“美国最佳大学”的榜首）。西点军校伴随了美国军队的成长。两百多年来，西点军校一共培养了约5万名美国青年，其中诞生了2位合众国总统、4位五星上将、3700名将军。究竟是什么使西点培育出如此众多的杰出人物？又是什么能让一批又一批的有志青年以能够进入西点为荣？它对我们的做事的启示是什么？本书循着这样的思路为您慢慢解析，将西点军校的过人之处呈现在您的眼前。不出国门，就能感受西点军校的魅力。本书理论结合现实案例，生动活泼，深入浅出，能满足读者的好奇心和求知欲，具有强烈的现实学习意义。

　　吴宏彪，北京大学精细化管理研究中心研究员，北京博士德管理顾问有限公司高级管理顾问，培训师，《中国大学生就业》、《销售与市场》、《培训》等杂志专栏作者，江西财经大学MBA中心名师讲坛特聘学者。先后任职于香港积高、荷兰飞利浦、美国惠而浦、台湾旺旺等公司，历任商务代表、区域经理、分公1j=J经理等职。著有《精细化管理》、《向军队学管理》、《核心价值观》、《求职营销》等畅销书。先后为浙江大学、贵州大学、江西财经大学、国家电网公司华北公司、大唐电力、中国电力投资公司、中国建设银行、中国银行、湖北烟草、沈阳空军等学校、大型企业和机构做过上百场专业培洲，培训内容主要包括“精细化管理——细节决定成败”、“向军队学管理——打造高绩效团队”、“核心价值观——建没有灵魂的组织”等系列课程。